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劳动人事学院联合招生就业处举办2018人力资源专场招聘会
时间:2018-11-05 浏览量:426

为建立我国人力资源专业供需双方的交流平台,帮助用人单位更好地获取人力资源专业人才,促进人力资源专业毕业生就业,切实加强相关学院与用人单位的沟通交流,劳动人事学院联合招生就业处于2018年11月3日在中国人民大学世纪馆举办“中国人民大学2018人力资源专场招聘会”。

本场招聘会共有98家单位参会,提供人力资源相关全职、实习岗位200多个,招聘人数900多人。与会单位质量较高,类型多样,地域分布广泛,包括中建集团、中铁集团、中粮集团、中国民航、中国移动、中国电信、中国仪器进出口集团有限公司、中华联合财产保险股份有限公司、中国保险资产管理业协会、中国纺织信息中心、民生银行、五矿证券、京东金融、京东方、四川省交通投资集团有限责任公司、深圳市特区建设发展集团有限公司、北京昌平科技园发展有限公司、长城汽车、小鹏汽车、字节跳动、中智人力资源管理咨询公司、北京外企人力资源服务公司、韦莱韬悦、北森睿正、正略钧策等各行业领头企业。

招聘会吸引了众多来自北京和周边省份的人力资源相关专业大学生前来求职,既包括应届本科、硕士、博士毕业生,也包括前来找实习工作的学生。现场人头攒动,秩序井然。用人单位和应聘者进行了积极高效的交流。基于70家用人单位的反馈结果表明,用人单位获得简历2300多份,用人单位对会务组安排、求职者数量、求职者质量满意度高达90%,有94%的用人单位招到理想人选,93%的用人单位明确表示明年愿意继续参加HR专场招聘会,招聘活动卓有成效。

劳动人事学院以推动人力资源管理行业发展为目标,高度重视人力资源专业人员职业发展,打造责任型学院,利用各方资源邀请高质量单位参会,并通过多方渠道进行宣传吸引更多应聘者。招聘会过程中,杨伟国院长亲临本次招聘会现场,与用人单位和应聘学生亲切交流。招生就业处刘亚丽老师也来到现场考察,了解单位和学生情况。用人单位和应聘者均给予本次招聘会高度评价,认为人力资源专场招聘会是一项创新性的举措,既为用人单位提供了一个高质量的人才选择渠道,也为人力资源专业人士职业发展提供了良好平台。参会单位也对本次活动的组织、会务、后勤等工作给予积极评价,并对明年的专场招聘会充满期待。2018人力资源管理专场招聘会的成功举办,为人力资源专业人才供需双方提供了一个高质量、高效率的职业发展平台。

 
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