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劳动关系系列讲座(第29期)成功举办
时间:2018-07-31 浏览量:213
 

   2018720日晚,第29期劳动关系系列讲座在劳动人事学院求是楼347会议室举行。英国约克大学管理学院人力资源管理系主任、劳动关系专家Tony Royle教授发表题为“为麦当劳工作——全球快餐行业劳动关系研究”的主题讲座,劳动人事学院黄伟副教授主持了此次演讲,来自中国人民大学、首都经贸大学、中国政法大学的教师和多位本硕博学生参加了此次讲座。

Royle教授是国际比较劳动关系的专家,其研究领域主要集中在快餐行业跨国公司的劳动关系研究。此次讲座主要围绕麦当劳全球性集体劳动争议事件展开。首先Royle 教授介绍了此次麦当劳企业全球性集体劳动争议事件的背景,并对麦当劳的管理模式进行了简要介绍。随后,Royle教授从企业内部因素和外部环境两个维度对麦当劳集体劳动争议的原因展开了分析。最后,Royle 教授指出在麦当劳企业建立工会并组织开展工会活动面临的挑战和问题。

讲座结束后,在座师生与Royle教授就麦当劳管理模式、集体协商对员工权益保护的影响等多个问题进行了充分的交流和讨论。最后,黄伟副教授对此次讲座做了简要的总结并致以感谢,本次讲座在掌声中落下帷幕。

 
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