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黄森杰
时间:2014-07-04 浏览量:5500

 

 

黄森杰    讲师

基本情况

    性别:男
    出生年月:1981年6月
    学历:博士研究生
    国籍:泰国
   
    计算机技能
    编程语言:STATA SPSS AMOS MINITAB Java
    其他技能
    艺术:钢琴
    外语:英语、汉语
研究领域

    劳动经济学,雇佣关系,补偿制度
教育和工作简历

    2012,美国密歇根州立大学人力资源与劳动关系,获得博士学位
    博士学位论文:“Occupational Human Capital: Its Role and Implications for Earnings”
    博士生导师:Dr. Dale Belman
    2008,美国密歇根州立大学,获经济学硕士
    2006,美国伊利诺伊州立大学香槟分校,获经济学硕士
    2004,泰国国立朱拉隆功大学,获计算机工程专业学士
   
    工作经历:
    2012年8月至今,中国人民大学劳动人事学院工作,任职教师
    密歇根州立大学授课经历
    讲师
    2008年夏,微观经济学概论
    2009年至2012年,统计学基础
    助教
    2009年至2012年,人力资源与劳动关系中的定量分析
    2010年秋,人力资源管理专业的经济学
    2008年春,计量经济学概论
    2008年春,劳动力市场分析
学术论文

    工作论文
    Nawakitphaitoon, K. & Ormiston, R. “Occupational Human Capital and Earnings Losses of Displaced Workers: Does the Similarity between Pre- and Post- Displacement Occupations Matter?” under review at the Labour Economics.
    Nawakitphaitoon, K. & Hoch, J. “Workplace Bullying: A Process Model of Implications of Unbalanced Psychological Contract Fulfillments.” under review at the Journal of Managerial Psychology.
    发表文章
    “Occupational Human Capital and Earnings Losses of Displaced Workers: Does the Similarity between Pre- and Post- Displacement Occupations Matter?” Paper presented at Michigan State University, 2011
科研课题

    Nawakitphaitoon, K. “Occupational Human Capital and Earnings: the Role of Skills Transferability and Intensity across Occupations.” Writing stage, target journal: Labour Economics.
    Belman, D., Heywood, J. and Nawakitphaitoon, K. “Measuring the Public-Private Wage Differentials across Time and Sector.” Writing stage, target journal: Labour Economics.
    Nawakitphaitoon, K. and Kwak, D.W. “The Role of Cognitive and Non-cognitive Skills in the Reversal of Male-female Academic Enrollment in the U.S.” Analysis stage.
    Park J.Y. and Nawakitphaitoon, K. “Predicting Employees’ Voice Behavior in Asian Culture.” Analysis stage.
    加入的专业组织以及其他活
    2009-2010 劳工与雇佣关系协会(LERA)
    2008-2010 美国经济协会(AEA)
    2004-2005 伊利诺伊州立大学泰国留学生会秘书长
    2003-2004 泰国国立朱拉隆功大学 工学院学生会主席
    2002 泰国Green Spot公司 集成专家训练生
获奖情况

    2009年至今 博士生奖学金,密歇根州立大学
    2009-2010 博士生办公室奖学金(4000美元) 密歇根州立大学
    2007 研究生教学助学金,密歇根州立大学
联系方式

    办公电话:
    电子邮箱: nawakitp@ruc.edu.cn
    地址:北京市中关村大街59号中国人民大学劳动人事学院求是楼
    邮编:100872
 
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